Inscrições para o Inova Mulher encerram hoje (7)


 

 Hoje, terça-feira (7) é o último dia para se inscrever e participar da iniciativa da Sudene que visa fortalecer o empreendedorismo inovador feminino.

A Superintendência do Desenvolvimento do Nordeste está destinando R$ 4 milhões para projetos geridos e liderados por mulheres, com o objetivo de estimular propostas inovadoras para o desenvolvimento social e econômico dos 11 estados da sua área de atuação. O apoio financeiro para o Inova Mulher é viabilizado por meio de chamada pública, a ser executada com recursos oriundos de 1,5% do retorno das operações do Fundo de Desenvolvimento do Nordeste (FDNE), percentual destinado ao custeio de atividades em pesquisa e desenvolvimento. As inscrições serão encerradas nesta terça-feira, dia (7) e as interessadas devem acessar o edital no site da Sudene (https://www.gov.br/sudene/pt-br/assuntos/inovamulher). As mulheres podem tirar dúvidas pelo e-mail editalinovamulher@sudene.gov.br.

O público alvo são mulheres em sua diversidade (cis, trans, travestis, representantes de povos e comunidades tradicionais e originários, pessoas com deficiência – PCDs, negras, de baixa renda, idosas). Serão apoiados, no máximo, 51 projetos (cada um recebendo até R$ 80 mil), sendo obrigatória a contrapartida de, no mínimo, 5% do valor aportado pela Sudene. De acordo com o edital, a “contrapartida pode ser atendida com recursos da entidade proponente e/ou de terceiros, por meio de bens ou serviços, relacionados à execução do projeto, desde que economicamente mensuráveis e aprovados pela Sudene”.

As linhas setoriais prioritárias dos projetos submetidos ao Inova Mulher são economia criativa, bioeconomia e educação. Será dada preferência a iniciativas que promovam o desenvolvimento cultural, econômico e social por meio de soluções sustentáveis e inovadoras; e que fomentem parcerias para o desenvolvimento entre empresas e Instituições Científicas e de Inovação Tecnológica (ICTs), com foco no desenvolvimento de projetos em rede. Será admitida, também, a constituição de novos empreendimentos para fim específico do edital.

A Superintendência do Desenvolvimento do Nordeste espera contribuir, entre outras coisas, para a sustentabilidade ambiental, atração de investimentos, ampliação do mercado de trabalho, valorização da mulher na sociedade, geração de emprego e renda, inclusão social e digital. O superintendente da Sudene, Danilo Cabral, destaca que a área de atuação da Autarquia tem uma população de, aproximadamente, 60 milhões de pessoas e que 53% desse universo é formado por mulheres. “Essa iniciativa inédita é mais um passo para reconectar a Sudene com as pautas da sociedade”, afirmou o gestor.

Os projetos deverão ser apresentados com os devidos anexos, assinados eletronicamente pela responsável legal e enviados para a Sudene. O processo seletivo será realizado em duas etapas, sendo a primeira de caráter classificatório, enquanto a segunda fase (habilitação) vai consistir na análise dos documentos. O resultado final será divulgado em julho e o prazo de execução será de 12 meses.

O que levou a Sudene a lançar o Inova Mulher?

O ambiente de inovação tem despertado o interesse de mulheres empreendedoras, mas ainda há pouca liderança feminina no setor. Segundo dados do Caged (Cadastro Geral de Empregados e Desempregados), a participação feminina nessa área cresceu 60% entre 2015 e 2020, passando de 27,9 mil mulheres para 44,5 mil. Ainda assim, as mulheres são minoria nos cargos de liderança nessa área. Em relação ao mercado de trabalho de uma forma geral, a região Nordeste apresenta a maior taxa de subutilização do trabalho feminino em todo o Brasil – indicador atinge 39% da amostra, enquanto o índice nacional é 26%, segundo a Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios (PNAD), realizada pelo IBGE com dados de 2022. Outro dado importante é que, apesar das mulheres apresentarem maior qualificação, sendo maioria na conclusão do ensino superior, as taxas de desocupação são predominantes no grupo feminino. 

O Inova Mulher visa fortalecer a participação feminina no ambiente de negócios, impulsionar a liderança feminina em empresas de tecnologia e combater a disparidade de gênero no mercado de tecnologia, gerando novas oportunidades para mulheres empreendedoras. 

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